宜昌人福藥業(yè)公司舉行業(yè)財(cái)融合項(xiàng)目總結(jié)會(huì)

4月20日，宜昌人福藥業(yè)公司業(yè)財(cái)融合項(xiàng)目總結(jié)會(huì)在五樓會(huì)議室舉行，公司黨委書記、董事長(zhǎng)李杰，總裁杜文濤等領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門代表參會(huì)。德勤咨詢公司合伙人范宏彬、王潔，項(xiàng)目經(jīng)理?xiàng)罨⒓皩＜覉F(tuán)隊(duì)作項(xiàng)目成果匯報(bào)。會(huì)議由副總裁、財(cái)務(wù)總監(jiān)陳禮英主持。 

會(huì)上，德勤公司項(xiàng)目經(jīng)理?xiàng)罨?duì)項(xiàng)目開展情況作了回顧，對(duì)關(guān)鍵里程碑、主要產(chǎn)出物以及頂層設(shè)計(jì)內(nèi)容進(jìn)行講解說(shuō)明，并針對(duì)公司幾大版塊管理提升方案進(jìn)行闡述。項(xiàng)目顧問(wèn)雍家念博士就制訂的戰(zhàn)略指標(biāo)、業(yè)務(wù)監(jiān)控指標(biāo)、業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)及報(bào)表體系進(jìn)行講解，對(duì)下一階段工作開展進(jìn)行了詳細(xì)說(shuō)明。

在匯報(bào)中，宜昌人福參與關(guān)鍵業(yè)務(wù)項(xiàng)目的12名員工代表分別就27個(gè)重要流程進(jìn)行詳細(xì)匯報(bào)，讓參會(huì)人員對(duì)項(xiàng)目重大變革點(diǎn)的理解更加深入。

杜總在發(fā)言中對(duì)業(yè)財(cái)融合項(xiàng)目取得的成果表示肯定，對(duì)德勤團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力和敬業(yè)精神表示感謝，并對(duì)公司參與項(xiàng)目的各版塊員工們辛勤付出和專業(yè)能力給予高度評(píng)價(jià)。

李杰董事長(zhǎng)在致辭中對(duì)項(xiàng)目成果給予充分肯定，他表示經(jīng)過(guò)4個(gè)半月的持續(xù)工作，公司基本實(shí)現(xiàn)“建設(shè)宜昌人福統(tǒng)一的核心業(yè)務(wù)管理方案，打造統(tǒng)一的數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)流程和報(bào)表體系”的預(yù)期目標(biāo)。該項(xiàng)目的實(shí)施進(jìn)一步優(yōu)化了信息化架構(gòu)，通過(guò)項(xiàng)目鍛煉培養(yǎng)出一批精通業(yè)務(wù)、懂財(cái)務(wù)、懂信息化的骨干團(tuán)隊(duì)，為企業(yè)實(shí)現(xiàn)全面數(shù)字化轉(zhuǎn)型打下基礎(chǔ)。同時(shí)，李杰董事長(zhǎng)要求公司項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)要以業(yè)務(wù)融合項(xiàng)目為契機(jī)，逐項(xiàng)落實(shí)各項(xiàng)實(shí)施建議，后期要針對(duì)研發(fā)、銷售等重大板塊開展二期咨詢，逐步完善預(yù)算分析、電子檔案等，最終實(shí)現(xiàn)公司全方位數(shù)字化、信息化、智能化管理升級(jí)。